Fackförbundet Samverkan har idag inlett förhandlingar med en ny arbetsgivare för att teckna sitt första kollektivavtal – en milstolpe för det unga förbundet som bildades tidigare i år. Detta blir både arbetsgivarens och Samverkans första gemensamma kollektivavtal, vilket markerar starten på ett långsiktigt samarbete baserat på förbundets värderingar om samverkan, solidaritet och rättvisa arbetsvillkor.

Förhandlingarna syftar till att etablera konkurrenskraftiga och trygga anställningsvillkor för medlemmarna, inklusive arbetare och tjänstemän inom arbetsgivarens verksamhet. I linje med Samverkans stadgar kommer förhandlingarna att fokusera på lönesättning, kompetensutveckling, arbetsmiljö och försäkringsskydd, med särskilt fokus på att stärka arbetarnas villkor. Fredsplikt kommer att gälla under förhandlingsprocessen, vilket säkerställer en konstruktiv dialog mellan parterna.

Arbetsgivaren, vars identitet offentliggörs vid ett senare tillfälle, representerar en viktig expansion av Samverkans inflytande på arbetsmarknaden. Förhandlingarna förväntas resultera i ett avtal som speglar förbundets ambition att vara en positiv aktör och främja samverkan mellan arbetsgivare och anställda.

Förhandlingarna pågår med sikte på att nå en överenskommelse inom den närmaste tiden. Medlemmar uppmanas att engagera sig via sina lokala avdelningar för att bidra med input. Följ uppdateringarna på vår hemsida och via nyhetsbrev för de senaste nyheterna.